2014-06-18 17:40:00　来源: 人民网(北京)

人民网武汉6月18日电 （韩倜 严政）8名面试官、1名职场分析师、4个职位、9名推荐人、9名竞聘者，一场青年才俊间的较量、一场准备和机遇的博弈、一场能力和风采的亮相。近日，中建商砼首届“职来职往”竞聘大赛精彩上演。面试官的犀利、职场分析师的睿智、推荐人的给力和竞聘者的沉着，无不让这场比拼变得精彩绝伦、悬念十足。

这次竞聘大赛为中建商砼广大青年员工提供了四个职位：技术中心副经理、搅拌站生产副站长、筹备组物资系统牵头人和区域公司团委副书记。现场面试，一旦通过，即获得该职务三个月的试用机会，试用合格，将正式下达任命。

中建商砼是世界500强企业中国建筑工程总公司旗下，以生产预拌混凝土为主的专业公司。据了解，本次活动是中建商砼次多系统联合现场竞聘，是国有企业加强青年人才队伍培养、创新干部选拔任用的有益尝试。后期还将陆续开展各系统的岗位竞聘，均将采用现场应用结果的方式，力求让青年人才的发展更公平、公正、公开。

“职来职往竞聘大赛”是中建商砼第二届文化节中的一项活动。中建商砼还建成单身青年俱乐部，关注青年员工婚恋问题，提高员工幸福指数。